Teilnahme der DScK an Paneldiskussion zur Präzisionsmedizin
7. März 2024
DScK präsentiert Ergebnisse zu Erwartungen an digitale Versorgungsprogramme auf dem DGIM-Kongress
23. April 2024
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Dr. Bettina Zippel-Schultz

Im Verantwortungsbereich von Dr. Bettina Zippel-Schultz liegen die wissenschaftliche und organisatorische Planung sowie die Leitung von Projekten der DScK. Besonderen Fokus legt Bettina Zippel-Schultz auf die Einführung und Akzeptanz digitaler Gesundheitslösungen im deutschen Gesundheitswesen unter Berücksichtigung der Ansichten von Patient*innen, Angehörigen, Ärzt*innen und anderen Beteiligten, wobei u. a. die Methoden der empirischen Sozialforschung (qualitative und quantitative Forschungsmethoden) Anwendung finden.

Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre promovierte Bettina Zippel-Schultz an der Technischen Universität Berlin zu dem Thema Innovationsmanagement in deutschen Krankenhäusern und ist seit September 2011 zuständige Leiterin des Bereichs Innovationen im Gesundheitswesen in der Deutschen Stiftung für chronisch Kranke, seit 2022 stellvertretende Vorständin.
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Dr. Bianca Steiner

Dr. Bianca Steiner ist Medizininformatikerin und seit September 2023 stellvertretende Leiterin des Bereichs Innovationen im Gesundheitswesen in der DScK. Sie wirkt an verschiedenen Projekten zu (digitalen) Innovationen im Gesundheitswesen mit und leitet eine bundesweite Qualitätssicherungsmaßnahme zur Erfassung der telemedizinischen Versorgungsrealität von Patient*innen mit kardialen Aggregaten. In ihren Projekten ist sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Auswertung von Bedarfs- und Anforderungsanalysen zur Einführung digitaler Lösungen im deutschen Gesundheitssystem. Dabei nutzt sie sowohl qualitative als auch quantitative Forschungsmethoden.

Im Jahr 2021 hat sie an der Carl-Friedrich-Gauß-Fakultät der TU Braunschweig promoviert. Ihre Forschungsschwerpunkte liegen in der patientenzentrierten Entwicklung und Evaluation von eHealth-Anwendungen für Patient*innen mit chronischen Erkrankungen sowie in der Bewertung und Implementierung von Maßnahmen zur Steigerung der Adhärenz und Motivation in digital-gestützten Versorgungsprozessen.
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Dr. Anna Renz

Dr. Anna Renz ist Gesundheitspsychologin und seit 2019 als wissenschaftliche Mitarbeiterin in unserem Team. Sie wirkt in verschiedenen Projekten im Bereich Innovationen im Gesundheitswesen mit.

Während ihres 14-jährigen Aufenthalts in London, absolvierte sie ihr Studium und schloss dieses im Jahr 2008 mit einer Promotion in Gesundheitspsychologie am Kings College London ab. Ihr Interesse gilt der Versorgungsforschung und den psychologischen Aspekten der Gesundheitsförderung.
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Dr. Anne Neumann

Dr. Anne Neumann ist seit Januar 2021 als wissenschaftliche Mitarbeiterin in der DScK tätig. In ihrer Rolle als Projektmanagerin ist sie maßgeblich an verschiedenen innovativen Projekten im Gesundheitswesen beteiligt. Mit ihrem Hintergrund als Gesundheitswissenschaftlerin und ihrer Expertise in quantitativer und qualitativer Sozialforschung unterstützt sie das operative Geschehen. In ihrer aktuellen Forschung setzt sie sich mit Fragen der Akzeptanz und Implementierung neuer innovativer Versorgungskonzepte aus der Perspektive verschiedener Akteur*innen auseinander. Sie untersucht bestehende Implementierungshürden und arbeitet an Lösungsansätzen, um diese in Zukunft zu überwinden.

Anne Neumann promovierte an der Europa-Universität Flensburg zu dem Thema Schmerzkompetenz- und Depressionsprävention bei Rehabilitand*innen mit chronischen Rückenschmerzen in der stationären verhaltensmedizinisch orthopädischen Rehabilitation.
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Beatrice Flemming

Beatrice Flemming ist seit September 2022 als studentische Hilfskraft bei der DScK tätig. Neben ihrem Studium Bachelor Medizinisches Informationsmanagement an der Hochschule Hannover - University of Applied Sciences and Arts, unterstützt sie unser Team tatkräftig bei den laufenden Projekten der Stiftung.
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Yannick Maaser (geb. Pelz)

Als wissenschaftlicher Mitarbeiter und Projektmanager bei der DScK ist Yannick Maaser maßgeblich an der Entwicklung und Implementierung innovativer Versorgungskonzepte beteiligt. Mit seiner umfassenden Expertise im Innovations- und Technologiemanagement fördert er aktiv die Verknüpfung von Wissenschaft und Praxis. Derzeit liegt sein Fokus auf der qualitativen und quantitativen Akzeptanzforschung sowie der Identifizierung und Überwindung von Herausforderungen bei der Einführung digitalgestützter Versorgungsprogramme.

Yannick Maaser hat seinen Master im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen (Gesundheitstechnik) an der Technischen Universität Berlin erworben, wo er bereits am Lehrstuhl für Technologie- und Innovationsmanagement tätig war. Seinen fachlichen Schwerpunkt vertiefte er während seiner Zeit als Werkstudent bei der Johanniter GmbH, indem er das Innovationsmanagement unterstützte und zur Entwicklung neuer Geschäftsmodelle beitrug.
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Julia Geiselhofer

Julia Geiselhofer ist seit August 2014 Leiterin des Bereichs Rechnungswesens bei der DScK und unterstützt diese vor allem aus buchhalterischer Sicht. Ihr Augenmerk liegt insbesondere auf den korrekten Nachweisen der Projektmittel, deren Verteilung und die Kalkulation der Projekte. Sie ist innerhalb der DScK auch Ansprechpartnerin für Gemeinnützigkeitsthemen und verwaltet die Stiftungsmittel.

Nach dem Abschluss des Studiums der Wirtschafts- und Buchwissenschaft ist sie seit 2012 bei der DT Deutsche Stiftungstreuhand AG in vielfältigen Bereichen tätig. Im Rahmen dieser Tätigkeit übernimmt sie beispielsweise die Leitung des Rechnungswesens der DScK.
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Vianne Schiefel

Vianne Schiefel ist seit Juli 2024 als studentische Hilfskraft bei der DScK tätig. Von März bis Juli 2024 hat sie bereits ein Praktikum bei der Stiftung absolviert. Neben ihrem Studium Bachelor Medizinisches Informationsmanagement an der Hochschule Hannover - University of Applied Sciences and Arts, unterstützt sie unser Team tatkräftig bei den laufenden Projekten der Stiftung. Ihre Schwerpunkte liegen in der Datenverarbeitung und -analyse, der Webseitengestaltung sowie der empirischen Sozialforschung (u. a. qualitative Inhaltsanalyse und Interview-Transkription).